寄语
人力资源是j9九游会国际名贵的资源,优异人才是j9九游会国际珍贵的火种。j9九游会国际愿为起劲进取的员工提供辽阔的事业生长的平台与时机,同时公司也很是注重人才激励,将继续修建越发科学合理的审核激励系统和员工恒久生长妄想来保障人才的生长,保障企业与员工的配合利益。
未来几年,j9九游会国际将周全开展创新战略,深化“四加一”康健工业生长战略。面临疫情的一连影响,面临医药康健行业的强烈震荡,j9九游会国际希望全体员工认真做好本职事情,一连一直精进学习,把前进效果带到事情中,带到团队中,一起为实现j9九游会国际越发优美的未来而奋斗。
提升
双通道生长机制
j9九游会国际时刻关注员工职业生长的需求,从职业生涯匹配和生长的角度为差异能力和兴趣的员工量身定制治理和专业双通道生长机制。通过该机制资助员工重新熟悉自我,提高职业竞争力,最终实现自我增值。
培训
因势而变,顺势而为。j9九游会国际始终坚守创新精神,并致力于建设“学习型组织”,打造创新型队伍,推动j9九游会国际实现新跨越,取得更卓越的成就。为更好服务于组织需求,j9九游会国际建设了完善的培训机制和作育了众多履历富厚的导师,再通过线上网络学院和线下培训的双向联动,为j9九游会国际新生代职业生长提供更多可能性。